ОАО ''АвтоВАЗ'' не планирует сокращений персонала в 2015 г., заявил президент компании Бу Андерссон в ходе встречи с коллективом АвтоВАЗа 23 октября.

Андерссон отметил, что автозавод продолжает выполнять обязательства согласно Коллективному договору. В 2014 г. компания потратила 2,2 млрд руб. на соцпакет, в 2015 г. в бюджет АвтоВАЗа также заложено 2,2 млрд. руб. на социальные нужды.

Также президент компании сообщил, что с 1 января 2015 г. в автосборочных производствах будет внедрена окладная система вместо тарифной. "В декабре 5 тыс. вазовцев, которые не допускали нарушений трудовой дисциплины, получат премию в размере месячной зарплаты", - отметил Андерссон.

"Мы не планируем сокращать людей в 2015 году. Но мы планируем продолжить переводы персонала между подразделениями. И самое главное, мы должны на 10-15% поднять свою производительность", - добавил глава автозавода.

Помимо этого, на встрече обсуждался вопрос корпоративного отпуска. Три недели отпуска отведены на лето, четвертая неделя - на начало января, потому что именно в этот период российский авторынок наименее активен.