Резиденты особой экономической зоны "Тольятти" смогут компенсировать затраты на обучение своих работников за счет областного бюджета, сообщила пресс-служба ОЭЗ.

Такая информация была озвучена на совещании по вопросу укомплектования кадрами новых производств, расположенных на инвестиционных площадках региона.

На встрече, которая состоялась 19 мая в технопарке "Жигулевская долина", присутствовали резиденты ОЭЗ и самарского индустриального парка "Преображенка".
По словам врио замминистра областного министерства труда, занятости и миграционной политики Александра Дорофеева, в этом году в регионе действует программа, направленная на снижение напряженности на рынке труда.

В ее рамках на получение субсидий могут претендовать работодатели, организующие опережающее профессиональное обучение или стажировку граждан, ищущих работу или находящихся под риском увольнения.

Общий объем финансирования составляет почти 800 тыс. рублей. Более подробную информацию о программе и условия участия можно посмотреть в постановлении правительства Самарской области №120 от 17 марта 2015 года.

Особое внимание на условия программы обратили компании "Тольяттинская бумажная фабрика" и "СолоФилмз", которые планируют организовать обучение узкоспециализированных работников производств.

"Развитие особой экономической зоны предполагает не просто создание новых рабочих мест, но создание мест высокотехнологичных, с конкурентной заработной платой, - поясняет генеральный директор ОАО "ОЭЗ ППТ "Тольятти" Алексей Пахоменко. - На производствах резидентов будут использоваться современные технологии, с которыми специалисты Тольятти и региона еще не сталкивались. Поэтому один из главных вопросов, который задают нам практически все инвесторы, касается обучения будущих сотрудников. Решением этого вопроса мы занимаемся совместно с региональным правительством и администрацией Тольятти. Вузы и техникумы, с которыми мы тоже сотрудничаем, планируют учебные программы для студентов с учетом потребностей производств. Большие возможности для организации разного рода образовательных мероприятий имеются в "Жигулевской долине", которая находится по соседству с нами, и в корпоративном университете АвтоВАЗа".

В ОЭЗ уже создано порядка 2 тыс. постоянных и временных рабочих мест. Большую часть их пока что составляют строительные специальности, но по мере возведения заводов соотношение будет расти в пользу сотрудников производств.

Резидентами создано более 200 рабочих мест, и к концу года это число вырастет благодаря запуску семи новых заводов.